Ma question à Muriel Pénicaud sur les inégalités professionnelles entre les femmes et les hommes

Ma question à Muriel Pénicaud sur les inégalités professionnelles entre les femmes et les hommes

Aujourd’hui en hémicycle, j’interrogeais la ministre du travail Muriel Pénicaud sur la question des inégalités professionnelles entre les femmes et les hommes et la non incidence des écarts salariaux sur les notes attribuées aux entreprises. En effet, en 2020, les femmes continuent à gagner 12,8% de moins que les hommes, à poste et expérience équivalents. A l’heure du grand débat sur les retraites, il est important de rappeler que ces inégalités salariales ont des conséquences sur les pensions des femmes, l’écart des pensions étant de 42% entre les femmes et les hommes. Comment faire pour que l’index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes mis en place en 2018 soit plus efficace ?